个人资料

longfeng

黑夜中一双黑色的眼睛  

文章数量:507

点击人次:3053808

博文分类
搜索

博主推荐

  • 直销——究竟谁才有权力来评论 点击次数(19577) 评论(18)
  • PE——变种的融资滚动毒瘤 点击次数(15609) 评论(3)
  • 太平洋直购官方网是直销吗? 点击次数(59063) 评论(120)
  • 再谈中国直销市场最后一次洗牌 点击次数(16020) 评论(11)
  • 浮躁的直销老人,您该何去何从? 点击次数(14714) 评论(5)
  • 直销是马拉松还是百米冲刺?——龙风 点击次数(14912) 评论(8)
  • 直销究竟怎样才能永续经营? 点击次数(14775) 评论(11)
  • 龙风谈直销行业底线07dx 点击次数(16081) 评论(8)
  • 做安利究竟还能不能成功呢? 点击次数(17762) 评论(50)
  • 三生围城之惑 点击次数(31066) 评论(91)
  • 中国直销培训与教育之我见

    赛喏传奇 │ 2007-04-03 16:14:45

    谈到中国直销的教育和培训,笔者感到压力很大。说重点,这关系到中国直销行业的走向和发展;说轻点,这关系到直销员的业务进程。笔者认为,直销培训根据内容和作用的不同,可以划分为四 查看全文…

    评论(1) 点击次数(4251)

    中国历史上最经典的7个智慧案例

    赛喏传奇 │ 2007-03-23 00:53:37

    中国历史上最经典的7个智慧案例[@more@]中国历史悠久,各种人才智慧的学说纷呈,而人才智慧的典范更是举不胜举。中国是一个智慧大成的民族,人才智慧的经典案例,让人拍案叫绝 查看全文…

    评论(0) 点击次数(5276)

    我怎样才能挣到100万

    赛喏传奇 │ 2007-03-23 00:50:23

    如果你问自己:"我怎样才能挣到100万",这时候你的脑子就会开始工作去寻找答案,在没有找到你认为满意的答案之前你的脑子会被迫不停的工作.[@more@] 查看全文…

    评论(0) 点击次数(5571)

    直销为什么越做越穷

    赛喏传奇 │ 2007-03-23 00:49:59

    直销为什么越做越穷[@more@]当前,直销模式在中国的影响力越来越大,所占的市场份额也越来越多,但相反的是,从事这个行业的大部分直销人却越来越穷了,尤其是那些老直销人,真 查看全文…

    评论(0) 点击次数(5638)

    为何选择直销业

    赛喏传奇 │ 2007-03-23 00:46:27

    为何选择直销业[@more@]直销行业,最令我振奋之处莫过于如此:所有的决定都取决于自己,一切操纵于自己。直销是一项报酬率最高的艰难工作,也是一项报酬最低的轻松工作。只要你 查看全文…

    评论(0) 点击次数(5838)

    直销业绩倍增28招

    赛喏传奇 │ 2007-03-23 00:45:43

    直销业绩倍增28招[@more@]1、崇尚学习,每会必到、每到必会。经常阅读有关直销的网站、杂志、书籍和成功学讲座。研究顶尖直销者如何成功。阅读成功人士的传记。 2 、培养 查看全文…

    评论(0) 点击次数(5681)

    直销商应该具备八个专家的综合素质

    赛喏传奇 │ 2007-03-23 00:42:57

    直销商的“八家”理论   直销业不是人才就可以干   但专家可以干得大!   直销精英——八个专家的化身[@more@]一、 产品专家(顾问服务)   脑子里只准一个看法— 查看全文…

    评论(0) 点击次数(5401)

    王者之剑-系统成功秘密

    赛喏传奇 │ 2007-03-23 00:41:22

    直销行业里,无论公司或团队的大小,系统这两个字总会被提及;但究竟什么是系统?系统作用是什么?它存在的价值和意义又是什么?系统未来的发展趋势,又将是一个什么样子……[@mor 查看全文…

    评论(0) 点击次数(5483)

    中国直销大事记

    赛喏传奇 │ 2007-03-23 00:35:07

    中国直销大事记[@more@]●上世纪80年代末,日本一家卖磁性保健床垫的Japan Life公司在我国开展传销业务。该公司未经任何官方的经营许可。 ●1990年11月14 查看全文…

    评论(0) 点击次数(6660)

    系统与团队的运做核心:直销领袖人才

    赛喏传奇 │ 2007-03-18 00:03:35

    俗说:千军易得,一将难求[@more@]领袖型直销商是您直销事业中的精英,是不可多得的人才。但是,卓越的人才,早期往往不被人认识,他们的才干也往往会被淹没,这就是需要您有一 查看全文…

    评论(0) 点击次数(6718)